Todas las entradas de: Administrador

Noticias

EL CONSEJO SOCIAL CENTRARÁ SU ACCIÓN EN LOS PRÓXIMOS 4 AÑOS EN POTENCIAR LA TRANSPARENCIA Y VISIBILIDAD DE LA UNIVERSIDAD

El Consejo Social de la Universidad de Valladolid centrará su programa de acción para los próximos cuatro años en la rendición de cuentas a la sociedad para lo cual es necesario potenciar la transparencia y visibilidad de la actividad de la Universidad.

Así lo explicó en rueda de prensa el presidente del Consejo Social, Gerardo Gutiérrez, tras la celebración el pasado jueves del pleno constituyente de este órgano de representación de la Sociedad en la Universidad con la toma de posesión de los vocales designados para este nuevo mandato.

Gutiérrez explicó que el reto fundamental que tiene este órgano para los próximos años es cumplir de forma real con las tareas que tiene encomendadas, encaminadas a que la oferta educativa de la UVA esté en consonancia con las necesidades sociales, a propiciar la calidad de la docencia impartida en la UVa y a analizar el impacto y la transferencia de la I+D+i realizada en la universidad.

También señaló como objetivos prioritarios del Consejo Social velar por la eficacia en la gestión de los recursos de la Universidad y promover la transparencia y visibilidad de la información referente a la actividad de la Uva.

Con este fin anunció que el Consejo Social pondrá en marcha diferentes herramientas entre las que figuran la definición de una serie de indicadores que permitan realizar un seguimiento de los resultados de la actividad de la UVa y compararla con otras universidades.

Estos indicadores serán, a su vez, la base para la elaboración de un informe anual sobre la Universidad que incluirá recomendaciones de funcionamiento para los órganos de gestión de la UVa y trasladará opiniones y sugerencias a las diferentes administraciones relacionadas con la Institución.

Gerardo Gutiérrez explicó que otra de las líneas de trabajo del Consejo Social en este nuevo periodo irá encaminada a que la UVA implante definitivamente el sistema de contabilidad de costes que lleva en proyecto cuatro años y no termina de ver la luz, con el fin de permitir una mejor asignación de los recursos y una mejora de su gestión.

También insistirá, como ya ha venido haciendo en estos últimos meses, en la conveniencia de que el presupuesto de la UVA y de sus fundaciones sea aprobado antes del inicio del ejercicio económico.

Asimismo, indicó que el Consejo Social trabajará con el equipo rectoral para definir los “límites razonables” de control interno que, en este sentido, debe ejercer este órgano sobre la Institución Académica, siguiendo las recomendaciones del Consejo de Cuentas de la Comunidad

Por otro lado, el presidente del Consejo Social se mostró partidario de abrir el debate con la Comunidad Universitaria sobre del papel que debe jugar la UVa en la formación continua de los profesionales, hoy impartida por instituciones privadas y que, a su juicio, podría ser una fuente relevante de ingresos para la institución académica.

Entre otras actuaciones para este mandato, también avanzó la redacción de nuevos documentos de reflexiones sobre diferentes aspectos de la Universidad, en la línea del que elaboró en 2015 sobre la oferta de titulaciones de la Universidad de Valladolid, aprobado en 2015 por unanimidad de sus miembros.

Estas nuevas reflexiones, que estarán dirigidas tanto a la propia comunidad universitaria, como a los Consejos Sociales de las restantes universidades públicas de la región, autoridades educativas y sociedad en general, se centrarán en analizar la actividad de I+D+i de la Universidad, la situación del profesorado y el actual sistema de gobierno.

Gerardo Gutiérrez afirmó también que el Consejo Social continuará trabajando en este nuevo mandato en achicar la distancia existente entre el Consejo Social, la Universidad y la Sociedad reanudando el programa de encuentros con la comunidad universitaria, Grupos de Investigación Reconocidos e instituciones que ha venido desarrollando desde 2014 y extendiéndolo en este nuevo periodo a colegios profesionales

Asimismo, proseguirá con su participación activa en los trabajos de la Conferencia de Consejos Sociales de Universidades Españolas y ahondará en el establecimiento de un modelo de coordinación con los Consejos Sociales del resto de universidades públicas de Castilla y León

Noticias

SORAYA MAYO, NOMBRADA VICEPRESIDENTA DEL CONSEJO SOCIAL DE LA UVa

El Consejo Social de la Universidad de Valladolid ha acordado el nombramiento de la presidenta de la Asociación de Trabajadores Autónomos de Castilla y León (ATA), Soraya Mayo, como vicepresidenta de este órgano de representación de la Sociedad en la Universidad.

El nombramiento, a propuesta del presidente de este órgano, Gerardo Gutiérrez, fue aprobado por unanimidad por los miembros del Consejo Social durante el pleno constituyente celebrado el 15 de diciembre en el que se procedió a la toma de posesión de los vocales nombrados para un nuevo mandato de 4 años.

Así, junto a Soraya Mayo, designada vocal del Consejo Social a propuesta de la Consejería de Educación de la Junta de Castilla y León, también tomaron posesión como vocales propuestos por esta consejería el director general de Radio Televisión Castilla y León, Eduardo Álvarez Rodríguez; el senador Manuel Betegón Baeza, el antropólogo Luis Díaz Viana, el presidente de Grupo Matarromera, Carlos Moro González, y José Ramón Echevarría Ruiz, estos dos últimos ratificados para un nuevo mandato.

El Consejo Social de la UVa también ha quedado integrado por 6 miembros propuestos por las organizaciones empresariales más representativas de la Comunidad Autónoma: la presidenta de la Confederación Vallisoletana de Empresarios (CVE), Ángela de Miguel, y los empresarios Mercedes Arana Vidaurrazaga (C.V.E.), Juan Francisco Casado de Pablos (F.E.S.), Miguel Ángel Miguel Bravo (C.P.O.E.) y Jesús Ciria (F.O.E.S.), que repiten mandato, así como por la empresaria Nieves García Blanco (C.V.E.).

Por su parte, José Gerardo García Marcos (UGT), Ricardo Sáez Lavilla (CCOO) e Irene Pérez Blanco (CCOO) tomaron posesión como vocales elegidos por las centrales sindicales más representativas en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León, al igual que Julián Martínez Calderón (U.G.T.) y Carmen Álvarez Álvarez (CCOO), que repiten mandato.

También forman parte del pleno del Consejo Social Emilio Romera Izquierdo, nombrado vocal a propuesta de la Consejería de Economía y Hacienda; y Jesús Jiménez Miguel, ratificado como vocal a propuesta de la Agencia de Innovación y Financiación Empresarial; así como Pascual Martínez Sopena, Rodrigo Nieto García y Antonio Alonso Rad, vocales elegidos por el Consejo de Gobierno de la Universidad de Valladolid en representación de los profesores, estudiantes y personal de administración y servicios, respectivamente.

Asimismo, tomaron posesión como vocales César Milano y el director de El Norte de Castilla, Carlos Aganzo, en la condición de vocales designados a propuesta de las Cortes de Castilla y León.

El pleno del Consejo Social se completa con el rector de la UVa, Daniel Miguel San José; la secretaria general, Cristina Pérez, y el gerente de la Universidad, Francisco Javier Zaloña, que, tal y como dispone el artículo 25.1 de la Ley de Universidades de Castilla y León, son miembros natos de este órgano de representación de la Sociedad en la Universidad.

Durante el pleno, el Consejo Social aprobó además la renovación de César Milano, Jesús Jiménez y José Ramón Echevarría como presidentes de las comisiones Académica, Económica y de Relaciones con la Sociedad, respectivamente, y de José Pedro Valerio como secretario.

Noticias

PROYECTO DE LOS CONSEJOS SOCIALES DE LAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS DE LA REGIÓN PARA FAVORECER LA EMPLEABILIDAD DE LOS EGRESADOS DE HUMANIDADES Y SOCIALES

Representantes de los consejos sociales de las cuatro universidades públicas de la región mantuvieron el 12 de diciembre una reunión en Valladolid para la puesta en marcha de un proyecto común que tiene como objetivo favorecer la empleabilidad de los egresados de las carreras de Humanidades y Sociales.

El proyecto, denominado “Foro Universidad-Empresa”, cuenta con el apoyo de la Junta de Castilla y León y responde a la preocupación por avanzar en la empleabilidad de los egresados de estas ramas del conocimiento, que tienen las titulaciones más demandadas por los estudiantes y, sin embargo, cuentan con una baja tasa de afiliación en el mercado laboral.

Según puso de manifiesto el informe “Inserción Laboral de los egresados universitarios. La perspectiva de afiliación a la Seguridad Social” elaborado por la Conferencia de Consejos Sociales, uno de cada dos titulados universitarios es de la rama de Ciencias Sociales y Jurídicas, mientras que su tasa de afiliación a la Seguridad a los cuatro años de finalizar sus estudios está por debajo de la media.

Por su parte, la rama con peor inserción laboral en el mercado de trabajo es Artes y Humanidades, con una tasa de afiliación del 48,8%, frente al 64,4 por ciento de media.

A juicio de los consejos sociales, estos datos ponen de relieve el desajuste importante que existe entre el tipo de formación que demanda el mercado de trabajo y la elección formativa realizada por los estudiantes, de ahí que sea necesario trabajar en corregir ese desequilibrio.

Para ello, el proyecto “Foro Universidad-Empresa” contempla como primera medida la creación de un grupo de expertos, cuya constitución fue aprobada durante la reunión, que será el encargado realizar un diagnóstico de la situación actual en cada Universidad y abordar posibles líneas de progreso.

Las conclusiones de este grupo de trabajo serán posteriormente trasladadas a la comunidad universitaria y a la Junta de Castilla y León con el fin de posibilitar la adopción de medidas que favorezcan la empleabilidad de estos egresados.

El proyecto, el primero que emprenden conjuntamente los consejos sociales de las cuatro universidades, cuenta una subvención de 75.000 euros de la Agencia de Innovación, Financiación e Internacionalización Empresarial dirigida a financiar los gastos derivados de la realización de las actuaciones comprendidas en esta iniciativa.

Noticias

UN GIR DE LA UVA INVESTIGA NUEVAS TÉCNICAS PARA AVANZAR EN EL RECICLAJE DE RESIDUOS NUCLEARES

Fuente: Gabinete de Comunicación de la UVa

El Grupo de Química Analítica y Electroquímica de Materiales de la Universidad de Valladolid (UVa), dirigido por el docente e investigador Enrique Barrado Esteban, trabaja en una línea de investigación centrada en el aporte de datos termodinámicos y electroquímicos que pueden utilizarse para la mejora del reciclaje de residuos nucleares. 

Uno de los principales problemas de la energía nuclear reside en la gestión de sus voluminosos y altamente contaminantes residuos, que son además muy difíciles de eliminar. Por ello, existe un enorme interés a nivel mundial en el desarrollo tecnológico de un nuevo ciclo del combustible nuclear, el denominado ciclo avanzado, que permita una minimización de los residuos generados y de su toxicidad, mejorando así la sostenibilidad de este tipo de energía. 

Para ello, es necesario el reciclado o destrucción (la denominada transmutación) de los actínidos, unas sustancias presentes en los combustibles nucleares irradiados, lo que permitiría reducir el volumen de los residuos, su toxicidad y el tiempo de almacenamiento. Antes de llevar a cabo la transmutación, es preciso separar los actínidos de otros productos de fisión, especialmente de los lantánidos, una tarea nada fácil debido a la cantidad de estos elementos presente en los productos de fisión y a la similitud en sus propiedades químicas. 

En este sentido, parecen prometedores los esquemas de separación piroquímica (procesos a altas temperaturas) utilizando sales fundidas como medios y electrodos reactivos que generen compuestos intermetálicos. El Grupo de la UVa trabaja en esta línea, estudiando el comportamiento electroquímico en sales fundidas de productos de fisión (lantánidos y otros metales de transición).

Actualmente estos estudios se han extendido a un nuevo medio, los líquidos iónicos, considerados “química verde”. “Estamos analizando las posibilidades que tienen, si realmente son “verdes”, ya que es una nueva línea y es necesario profundizar en su potencial. Los líquidos iónicos permiten operar a temperatura ambiente, en lugar de los 500 grados de las sales fundidas, con el consiguiente ahorro energético. Además pueden sustituir a los disolventes orgánicos que son más volátiles y generalmente más tóxicos.

También son solubles en agua y por tanto todos los posibles contaminantes son más fácilmente eliminables. No obstante, como toda nueva técnica está sometida a controversia”, explica la docente e investigadora de la UVa Yolanda Castrillejo Hernández, responsable de esta línea de investigación.

En estos momentos, el Grupo cuenta con un proyecto financiado por la Junta de Castilla y León en este sentido en el que colaboran con investigadores de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (México) y de la Universidad de Porto (Portugal).

Química analítica del medio ambiente

El Grupo trabaja en una segunda línea de investigación en química analítica del medio ambiente. Como detallan Rafael Pardo y Marisol Vega, quienes dirigen estos estudios en cooperación con varias universidades de América Latina, “se está evaluando la peligrosidad ambiental de sedimentos fluviales y de residuos de minería, para lo cual se extraen los metales por diferentes procesos químicos y se analiza la movilidad de los metales en esos sedimentos, teniendo en cuenta que cuanto más se movilizan más peligrosos son”. 

Estos estudios se están realizando en zonas mineras de México y en ríos de Argentina que fluyen a través de parques y humedales protegidos, como la zona de Tandil, en la provincia de Buenos Aires, o los Esteros del Iberá, en el nordeste de Argentina, participando en un proyecto de la Universidad Nacional del Nordeste (Argentina) centrado en el estudio medioambiental de sedimentos fluviales. 

En esta línea, los investigadores también trabajan “en la evaluación de la calidad de las aguas subterráneas como recurso hídrico casi único en Castilla y León, evaluando las fuentes y los mecanismos de dispersión del arsénico y otros elementos traza tóxicos en los acuíferos de Tierra de Pinares, y el riesgo de salinización y sodificación del suelo irrigado con esas aguas”, agrega la investigadora.

En colaboración con científicos de otras entidades como el Centro Nacional de Investigación sobre la Evolución Humana (CENIEH), el Instituto Geológico y Minero de España (IGME) o el British Geological Survey (BGS), el grupo está llevando a cabo en estos momentos un proyecto de investigación sobre movilización de arsénico y otros elementos traza geogénicos en las aguas subterráneas del entorno del río Cega, en la cuenca del Duero, y elucidación de los procesos de interacción agua-sedimento.

Nuevas técnicas y métodos de análisis

Por otro lado el Grupo trabaja, con el profesor Enrique Barrado a la cabeza, en el desarrollo de nueva técnicas y métodos de análisis como la magneto-cromatografía de alta resolución y de fase estacionaria renovable, el diseño de sensores y biosensores electroquímicos, el análisis en flujo o la puesta a punto de procedimientos para la determinación de fármacos y drogas. De forma transversal, el grupo desarrolla técnicas quimiométricas (la aplicación de métodos matemáticos o estadísticos sobre datos químicos) para la obtención de información analítica.

Unidad de Investigación Consolidada formada por dos grupos

Los investigadores de la UVa han obtenido la distinción de Unidad de Investigación Consolidada por parte de la Junta de Castilla y León, una calificación que reconoce a los grupos de la comunidad con un mayor nivel de calidad y de producción científica. En esta Unidad de Investigación Consolidada participan los grupos de investigación reconocidos de la Universidad de Valladolid de Química Analítica y Electroquímica de Materiales (QUIANE) y de Química Analítica del Medio Ambiente y Quimiometría, recientemente fusionados. 

En la actualidad, los miembros de la Unidad son los profesores del Departamento de Química Analítica de la UVa Enrique Barrado Esteban, Yolanda Castrillejo Hernández, Luis Debán Miguel, Juan José Jiménez Sevilla, Rafael Pardo Almudí, Marisol Vega Alegre y el del Departamento de Química Orgánica Francisco J. Pulido Pelaz, quien colabora con el equipo desde la creación del Grupo de Investigación de Excelencia de la Junta de Castilla y León SIENMAT.

Asimismo, el grupo mantiene diversas colaboraciones con universidades fundamentalmente de América Latina, como la Universidad del Estado de Hidalgo (México), la Universidad de Zacatecas (México), la Universidad Nacional el Nordeste de Argentina, la Universidad de San Luis (Argentina) o la Universidad de Antofagasta (Chile), con quienes intercambian personal docente e investigador.

Es el caso del profesor de la Universidad de Zacatecas Edmundo Escareño, quien está realizando en estos momentos su tesis doctoral con el Grupo gracias a una beca de la Fundación Carolina. Del mismo modo, el equipo colabora con otras universidades y centros de investigación europeos como la Universidad de Paris Sur (Francia), el NTNU de Noruega o la Universidad de Oporto.

Noticias

LA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN APRUEBA EL NOMBRAMIENTO DE LOS MIEMBROS DEL CONSEJO SOCIAL DE LA UNIVERSIDAD DE VALLADOLID

El Boletín Oficial de Castilla y León publicó el 29 de noviembre la orden de la Consejería de Educación por la que se aprueba el nombramiento de los nuevos miembros que formarán parte del Consejo Social de la Universidad de Valladolid durante los próximos cuatro años.

En concreto, han sido designados como nuevos vocales del Consejo Social Nieves García Blanco, en la condición de vocal elegida por las organizaciones empresariales más representativas de la Comunidad de Castilla y León; José Gerardo García Marcos, Ana Isabel Martín Díaz, Ricardo Sáez Lavilla e Irene Pérez Blanco, en la condición de vocales elegidos por las centrales sindicales más representativas en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León;  Emilio Romera Izquierdo, en la condición de vocal designado a propuesta de la Consejería de Economía y Hacienda; Soraya Mayo Alonso, Luis Díaz Viana, Eduardo Álvarez Rodríguez y Manuel Betegón Baeza, en la condición de vocales designados a propuesta de la Consejería de Educación; Juan Carlos Fernández Aganzo, en la condición de vocal designado a propuesta de las Cortes de Castilla y León, y Pascual Martínez Sopena, en la condición de vocal elegido por el Consejo de Gobierno de la Universidad de Valladolid en representación de los profesores.

Estos nuevos miembros del Consejo Social sustituyen en sus cargos a otros vocales que han formado parte de este órgano de representación de la sociedad en la Universidad en los últimos años y cuyo mandato ha concluido.

Así, han cesado Juan Carlos García-Marina del Olmo, en la condición de vocal elegido por las organizaciones empresariales más representativas de la Comunidad de Castilla y León; Nuria González Escudero, Jesús Goicoechea Torres, Juan Carlos Roca Álvarez y César Arenas Vázquez, en la condición de vocales elegidos por las centrales sindicales más representativas en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León; Marceliano Herrero Sinovas, en la condición de vocal designado a propuesta de la Consejería de Economía y Hacienda; Alejandro Llorente Muñoz y Ernesto Salas Hernández, en la condición de vocales designados a propuesta de la Consejería de Educación; José Rolando Álvarez Valbuena, en la condición de vocal designado a propuesta de las Cortes de Castilla y León, y Milagros Alario Trigueros, en la condición de vocal elegido por el Consejo de Gobierno de la Universidad de Valladolid en representación de los profesores.

Junto a estos nombramientos y ceses, la Consejería de Educación también ha acordado renovar el mandato de Mercedes Arana Vidaurrazaga, Ángela de Miguel Sanz, Jesús Ciria Ciria, Juan Francisco Casado de Pablos y Miguel Ángel Miguel Bravo, en la condición de vocales elegidos por las organizaciones empresariales más representativas de la Comunidad de Castilla y León; Julián Martínez Calderón y Carmen Álvarez Álvarez, en la condición de vocales elegidos por las centrales sindicales más representativas en el ámbito de la Comunidad de Castilla y León; Jesús Jiménez Miguel, en la condición de vocal designado a propuesta de la Agencia de Innovación y Financiación Empresarial; Carlos Moro González y José Ramón Echevarría Ruiz, en la condición de vocales designados a propuesta de la Consejería de Educación; Alfonso Jiménez Rodríguez-Vila y César Milano Manso, en la condición de vocales designados a propuesta de las Cortes de Castilla y León, y de Rodrigo Nieto García y Antonio Alonso Rad, en la condición de vocales elegidos por el Consejo de Gobierno de la Universidad de Valladolid en representación de los estudiantes y personal de administración y servicios, respectivamente.

De este modo, y tal como dispone el artículo 25.1 de la Ley de Universidades de Castilla y León, el Consejo Social de la Universidad queda integrado por su presidente, el empresario Gerardo Gutiérrez, renovado en su cargo en septiembre pasado, y por veintinueve miembros, entre los que están como miembros natos el rector de la UVa, Daniel Miguel San José; la secretaria general, Cristina Pérez, y el gerente de la Universidad, Francisco Javier Zaloña.

También forman parte del Consejo Social en representación de la UVa Pascual Martínez como representante del Profesorado; Rodrigo Nieto, como representante de los estudiantes, y Antonio Alonso, en representación del Personal de Administración y Servicios, elegidos por el Consejo de Gobierno de la Universidad de entre sus miembros.

El resto de vocales son designados por la Junta de Castilla y León entre personalidades de la vida cultural, profesional, económica, laboral y social a propuesta de las organizaciones empresariales más representativas de la Comunidad Autónoma (6 miembros), de las centrales sindicales más representativas en el ámbito de la Comunidad Autónoma (6 miembros), de la Agencia de Desarrollo Económico de Castilla y León (un miembro) y a propuesta de la consejería competente en materia de Parques Tecnológicos o Científicos de la Comunidad Autónoma (un miembro).

Junto a ellos integran este órgano seis miembros de reconocido prestigio del mundo de la cultura a propuesta de la Consejería de Educación y Cultura y tres miembros a propuesta de las Cortes de Castilla y León

El nuevo Consejo Social celebrará su pleno constituyente el próximo 15 de diciembre con el acto de toma de posesión de todos los vocales en la Sala de Juntas del Palacio de Santa Cruz.